Nous vous présentons Marine et Rémy, qui viennent d'intégrer la structure pour cette rentrée, aux postes d'A.S.P, afin de renforcer les parcours de nos salariés.
Marine et Rémy vont accompagner nos salariés. Ils vont lever les derniers freins périphériques, et ils vont les faire monter en compétences, grâce notamment à la formation.
Objectif : un accès à un emploi durable
Un fort moment d'échange et de partage avec nos administrateurs, nos partenaires pour un objectif commun : L'emploi durable de nos salariés en parcours !
Recruter différemment, grâce à l'opération "Matchtonjob" organisé par la ville de Lormont : Matinée - Ateliers sportifs, déjeuner en commun, suivie d'une après midi de Jobdating. De belles rencontres à destination d'un public en recherche d'emplois.
Lien Interim Insertion a était mis en lumière par O2 radio. Une "spéciale dédicace" à Jean-Christophe BLANCAND pour son accueil et sa bienveillance.
"Objectif Emploi" est le magazine hebdomadaire d'O2 Radio, de la formation et de l'insertion sociale et professionnelle sur la rive droite.
Retour en image sur la sortie culturelle pour treize de nos salariés en parcours à l'issue de leur engagement de formation FLE (Formation langue étrangère). Formation de 70 heures, le samedi matin de janvier à Fin mai. Merci à notre partenaire INSERMEDIA et tout particulèrement à Catherine. Une belle action à renouveler !
Formation "Ouvrier VRD" pour cinq de nos salariés en parcours. Cette action de formation est réalisé avec notre partenaire 3F Formation pour la partie métier, avec un module maçonnerie, un module conduite d'engins, (Validation de CACES A mini-engins et CACES F - manuscopique, et avec le partenariat de l'insup pour la partie FLE, sans oublier l'AIPR, et un module QSE.
Une belle soirée sous le signe du partage et de la convivialité dans un cadre sportif ! ⚽
Merci à nos clients, Eurovia, Derichebourd et Dune construction qui ont répondu présent.
Forum emploi du 15 et 29 Mars
Formation Electricien 1er niveau pour quatre de nos salariés en parcours avec le partenariat de notre partenaire Formafon pour la partie métier, ABCD'R académie pour le FLE, sans oublier la partie réglementaire avec la passation des habilitations électriques (B1v - B2v - H0), l'AIPR, et le STT.
Une très belle action de formation (FLE) pour la montée en compétences de nos salariés qui se déroule tous les samedi matin. Une visite réalisé par Marina et Margot, permet à nos salariés de constater notre engagement dans leur accompagnement, dont l'objectif est l'emploi durable.
Félicitations à Majdi pour l'obtention de son Caces de conducteur d'engin de manutention tout-terrain - Caces F (manuscopique)
La formation est un vrai levier de montée en compétence pour nos salariés.
En route vers l'emploi durable !
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